Bei uns steht nicht nur Arbeiten im Vordergrund, sondern auch Wohlbefinden und Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind davon überzeugt, dass ein glückliches Team der Schlüssel zu unserem Erfolg ist. Daher haben wir einige großartige Benefits.
30 feste Urlaubstage, zwei weitere freie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage.
Gehalt nach Tarifvertrag, 13. Monatsgehalt, Sonderzahlungen zum Jubiläum, Leistungsorientierte Vergütung, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, u.v.m.
Individuelle Arbeitszeitmodelle und flexible Arbeitszeiten, Team-Events, bis zu 90 % Mobiles Arbeiten in vielen Bereichen, 39-Stunden Woche, u.v.m.
Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrradleasing mit JobRad (Entgeltumwandlung) zu attraktiven Konditionen.
Betriebssportgruppen, Gesundheits-Check-Up, Sonderpreise Fitnessstudio, ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbarem Schreibtisch, Beratungsangebote & Vorträge über den PME Familienservice, betriebliches Gesundheitsmanagement, Kantine mit günstigen Mitarbeiterkonditionen u.v.m.
Weiterbildungsangebote, Fach-, Führungs-, und Persönlichkeitsentwicklung, begleitendes Bachelor- oder Masterstudium, Trainee-Programm, Ausbildungsprogramm als Wiedereinstieg.
Mitarbeiterkonditionen bei Dienstleistungen der BBBank und deren Kooperationspartnern, kostenloses Girokonto + schwarze Kreditkarte inklusive Versicherung, Rabatte bekannter Marken über die Plattform "Corporate Benefits".
Ferienbetreuung durch PME, Lebensarbeitszeitkonto, Sabbatical, Angebote zur Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege deiner Angehörigen.
Wir legen großen Wert auf eine hohe Mitarbeiterbindung. Nicht selten feiern Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem Haus ihr 25-, 30- oder 40-jähriges Dienstjubiläum. Neben der allgemeinen tarifvertraglichen Entlohnung bieten wir attraktive freiwillige Zusatzleistungen wie beispielsweise Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Entfalte deine Fähigkeiten durch Weiterbildungen. Wir unterstützen dich dabei.
